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邵陽市經(jīng)濟和信息化委員會2013年公開遴選工作人員的公告
邵陽市經(jīng)濟和信息化委員會2013年公開遴選工作人員的公告
根據(jù)《公務員公開遴選辦法(試行)》(中組發(fā)〔2013〕3號)規(guī)定,市人力資源和社會保障局、市經(jīng)濟和信息化委員會決定面向全市公開遴選工作人員3名,F(xiàn)將有關事項公告如下:
一、 遴選計劃及報考對象范圍:
1、遴選計劃:共3名。具體職位、遴選人數(shù)、資格條件如下:
職位 |
遴選人數(shù) |
年齡 |
最低學歷要求 |
專業(yè)要求 |
其他要求 |
科員一 |
1 |
35周歲以下 |
本科 |
法學類 |
男性 |
科員二 |
1 |
35周歲以下 |
本科 |
漢語言文學類 |
男性 |
科員三 |
1 |
35周歲以下 |
本科 |
計算機科學與技術類 |
男性 |
2、報考對象范圍:全市黨政機關、參照公務員法管理單位正科級(含正科級)以下公務員身份,2年以上工作經(jīng)歷(不含試用期)。
二、報考條件
(1)政治素質好,業(yè)務能力強,愛崗敬業(yè),身體健康;
(2)年齡35周歲以下(1977年10月8日以后出生)。工作經(jīng)歷等有關資格條件均以2013年10月8日為截止日期,年限按足年足月累計計算,且近3年年度考核均在稱職以上(含稱職);
三、遴選程序
1、報名。報名時間為2013年10月8日至11日。報考對象通過邵陽市經(jīng)濟和信息化委員會網(wǎng)站或邵陽市人力資源與社會保障局網(wǎng)站下載填寫《邵陽市經(jīng)濟和信息化委員會公開遴選工作人員報名登記表》一式兩份。報名時需提供的資料包括:《報名登記表》、本人居民身份證、學歷證書原件及復印件,近期同底免冠1寸彩色照片3張,《公務員登記表》復印件(加蓋單位公章),2年以上相關工作經(jīng)歷(不含試用期)的證明材料。
報名地點:市經(jīng)濟和信息化委員會政工科。聯(lián)系電話:5363766。
2、資格審查。采取考試前初審和考察復審相結合的辦法進行。
3、考試?荚嚪止P試和面試兩部分。
(1)筆試。筆試時間另行通知。由市公務員主管部門和遴選單位統(tǒng)一組織。遴選職位筆試開考比例原則上應達到1:5,達不到開考比例的,由遴選領導小組研究決定。筆試內(nèi)容為綜合科目,主要測試政策理論水平、分析和解決問題能力、文字表達能力等綜合素質。筆試成績占總分的60%。
(2)面試。時間另行通知。按筆試成績從高分到低分,分職位按1:3的比例確定人選進行面試,達不到開考比例的,由遴選領導小組研究決定。參加面試的人員須攜帶筆試《準考證》、身份證,否則不得入內(nèi)。面試成績占總分的40%。
4、組織考察。根據(jù)綜合成績由高到低順序,按1:2確定考察對象,依據(jù)考察情況提出擬遴選人選。
5、公示與轉任。根據(jù)考察情況,按照相關程序報批后,對擬遴選對象在邵陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站進行公示,公示期為7天。公示期滿,對沒有問題或反映問題不影響遴選的人,正式確定為遴選對象。遴選對象按照干部管理權限和公務員轉任規(guī)定由遴選單位報市公務員主管部門審批備案后,辦理調(diào)動和任職手續(xù);對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的,取消公開遴選資格。
四、本次遴選所有信息均以市人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站公告為準,未盡事宜由市人力資源和社會保障局、市經(jīng)濟和信息化委員會負責解釋。
邵陽市人力資源和社會保障局
邵陽市經(jīng)濟和信息化委員會
2013年9月18日
附件:報名登記表.doc